Besturen van sportclubs nemen belangrijke beslissingen die de club vooruithelpen, maar wet- en regelgeving kunnen complex zijn. Van statuten tot financiële verplichtingen: elke functie binnen het bestuur heeft specifieke verantwoordelijkheden. Wij begrijpen dat dit veel kan zijn en ondersteunen clubs graag bij vragen, zodat zij met vertrouwen kunnen besturen.
Neem contact op
“Het gaat gemiddeld genomen goed met clubs, al moeten clubs wel veerkrachtig en alert zijn …. Ze ervaren vooral last van groeiende regeldruk en teruglopende interesse in het draaiende houden van verenigingen.”
NOC*NSF heeft alle belangrijke wet- en regelgeving voor sportverenigingen gebundeld in het Handboek Wet- en Regelgeving voor Sportverenigingen. Hierin staat overzichtelijk welke regels gelden voor bestuurders, zoals de bevoegdheden van een voorzitter of secretaris, en welke eisen er zijn op het gebied van belastingen, sponsoring, vergunningen, milieu en kantinebeheer. Dit handboek helpt clubs om goed geïnformeerd en volgens de juiste richtlijnen te besturen.
De Wet Bestuur en Toezicht Rechtspersonen (WBTR) helpt sportverenigingen goed en eerlijk te besturen. Clubs kunnen een Raad van Commissarissen (RvC) instellen voor toezicht. Bij monistisch bestuur zijn er uitvoerende en toezichthoudende bestuurders. De tegenstrijdig-belangregel voorkomt belangenverstrengeling. Daarnaast moeten verenigingen een belet- en ontstentenisregeling opnemen in de statuten, zodat duidelijk is wat gebeurt als het bestuur tijdelijk niet kan besturen.
Heb je vragen over de WBTR? Neem dan contact met ons op!
Elke sportvereniging moet correct geregistreerd staan bij de Kamer van Koophandel (KvK). Dit is belangrijk voor de rechtspositie, aansprakelijkheid en financiële zaken van de club. Bestuurswisselingen en statutenwijzigingen moeten tijdig worden doorgegeven. Wij begrijpen dat dit administratief veel kan zijn en ondersteunen clubs graag bij het juist regelen van hun inschrijving en verplichtingen, zodat zij zich kunnen richten op het besturen en ontwikkelen van de vereniging.
Elke sportvereniging moet statuten hebben waarin de grondregels van de club zijn vastgelegd. Hierin staat onder andere wie lid mag worden, hoe het bestuur is georganiseerd en wie de vereniging mag vertegenwoordigen. Veel wettelijke bepalingen zijn regelend recht, wat betekent dat clubs hier statutair van mogen afwijken. Wij helpen graag bij het opstellen, controleren of aanpassen van statuten, zodat alles juridisch goed geregeld is.
Sportverenigingen met personeel zijn wettelijk verplicht bedrijfshulpverlening (BHV) te regelen. Dit valt onder de Arbowet, die voorschrijft dat werkgevers maatregelen nemen voor eerste hulp, brandbestrijding en evacuatie. Dit geldt ook voor werk buiten de accommodatie, zoals buitentrainingen. Wij helpen clubs graag bij het opzetten van een goed BHV-plan, zodat ze voldoen aan de wet en de veiligheid van personeel en aanwezigen gewaarborgd is.
Sportverenigingen met een kantine die alcohol schenken, moeten voldoen aan de eis Sociale Hygiëne volgens de Alcoholwet. Minimaal twee leidinggevenden moeten het diploma Sociale Hygiëne hebben en geregistreerd zijn. Tijdens openingstijden moet altijd iemand aanwezig zijn met dit diploma of het Certificaat Verantwoord Alcohol Verstrekken. Niet naleven kan leiden tot intrekking van de vergunning. Wij organiseren jaarlijks een cursus Sociale Hygiëne, houd daarvoor onze kennisagenda in de gaten!
Goed financieel beleid voorkomt verrassingen achteraf. Wij bieden inzicht en ondersteuning bij begroten, plannen en het benutten van subsidiemogelijkheden.
Wat zijn je verantwoordelijkheden als bestuurder? Wij helpen je risico’s te herkennen én beperken.
Sport Fryslân ondersteunt clubs bij regeldruk, structuur en administratie. Samen bouwen wij aan een solide organisatie en creëren we een omgeving waar het veilig en plezierig sporten is.
Sportverenigingen draaien op vrijwilligers, maar de druk op hen neemt toe. Hoe kunnen we hen ondersteunen zonder de verenigingscultuur te veranderen? We denken graag mee met clubs over de inzet van pr…
Sportwerkgever Fryslân neemt juridische en administratieve taken over rondom personeel. Zodat jij je kunt richten op wat telt: de club.
Werk aan veiligheid met de 4 V’s: voorbeeldgedrag, verantwoordelijkheid, vertrouwen en veilige structuren. Wij helpen jouw club bij het voorkomen van grensoverschrijdend gedrag en het versterken van…
